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2023-04-30 12:29:17 来源:四川人才招聘网
四川招聘指南栏目整理了一篇“如何识别虚假应聘信息?”的内容供大家解读,希望以下文章能帮助到你们。
只需稍微留心一下,一个人说的是真话还是假话,当场就能够看出来的。说真话和说假话的表现还是有所区别的。应聘者说谎时的通常表现:
表达概略不详,无法深入,多是一语带过;
多用虚词描述:应该、可能、大概;
不敢直视面试官,紧张,缺乏安全感;
在举止或言语上表现迟疑;
语言流畅,但感觉像背书;
具体细节多用“我们”而非“我”;
面部表情、姿势、手势和语言行为不一致等。
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原标题:成都人才网|如何识别虚假应聘信息?
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